南方日报讯

（记者/刘光明宝）9月2日，仲恺高新区公布了“恺旋人才计划”2013—2014年度拟入选名单，包括200多人及10余个团队、基地。

其中，2014年度首席技师50名、优秀技师100名、2014年度创新创业领军人物6名、2014年度创新创业后备人才21名、2014年度人才工作特别贡献奖1名、第二批区管拔尖人才16名、2013年度优秀高校应届毕业生50名、2014年度杰出贡献团队1个、2014年度创新创业领军团队10个、2014年度人才培养与就业示范基地5个。

入选名单显示，首席技师和优秀技师大多为仲恺区科技型企业的工程师、机械设计师，以及技术员工。而根据《仲恺高新区技能人才百千万工程实施办法》，申报首席技师评选需满足诸多较高条件，如职业技能处于区级以上领先水平，能够解决生产、科研中的关键技术难题或者有绝技、绝活，并取得比较显著的经济和社会效益；在技能研究领域取得显著成果，具有较高的应用价值，在区内同行中有较大影响等等。优秀技师要是一线岗位的技术能手、骨干，评选同样有较严格的条件。


记者发现，凑巧的是，此次入选的50名优秀高校应届毕业生，有27名是所属公司的工程师，其余为技术员、经理、助理、专员等职。这从一个侧面反映，此次评选对技术人才的青睐。

仲恺区高层次人才引进服务中心副主任陈阳介绍，今年“恺旋人才计划”的评比与去年相比有所不同。首先，仲恺区在几个月前修订了“恺旋人才计划”的6个人才扶持政策，对上述人才评选的操作细节做出了详细的规定。因此，今年的评选过程更加科学合理、公开透明；其次，今年评选的人数比去年要多，还特意邀请了20多名各行业的专家来评审。此次公示时间截止到9月9日，如有异议，可向仲恺区人才工作领导小组办公室反映，表彰时间定为9月中旬。

作者：刘光明宝