为进一步优化人才成长发展环境，充分激发各类专业技术人才及高技能人才的聪明才智和创造精神，确保人才引得来、留得住。丰县县委县政府决定，对丰县取得重要成果或作出重大贡献的在职在岗优秀专业技术人才、高技能人才给予每人每年度特殊津贴1万元。 

    政府特殊津贴人员每两年评选一次，实行分类管理、动态管理和届期管理，两年届满后自动终止享受县政府特殊津贴人员资格与相关待遇。每次表彰奖励不超过200人，县财政专项资金每人每年奖励1万元。2013年5月丰县组织开展了第一届享受县政府特殊津贴人员选拔工作。经认真评选，县政府决定给予卫生、发改等六大系统共计83位同志享受县政府特殊津贴，享受期限为2012年至2013年两个年度。2012年度奖励资金已于2013年6月发放到位。 

    为确保2013年度奖励资金的准确发放，丰县人社局对83位享受政策的同志在职、在岗等情况进行了全面调查，并向县政府提交了申请拨付2013年度奖励资金的请示，目前奖励资金已经发放到位。