4月4日，从郴州市委人才工作领导小组2014年第一次会议上获悉，今年该市将继续实施人才引进“千人计划”，并重点抓好高端人才引进，部署实施引进高层次创新创业人才“百人计划”，用3到5年时间引进100名左右掌握核心技术、具备持续研发能力、具有国内行业领先水平的领军人才来郴创新创业。郴州市委常委、市委组织部部长、市委统战部部长廖跃贵出席会议并讲话。

    2013年，郴州市大力实施人才强市战略，制定出台《郴州市2013年人才引进“千人计划”实施意见》，以各级各类企事业单位为主体，通过公开招录、合同聘用、柔性引进和自主招聘等多种方式，累计引进高学历、高职称、高技能优秀人才1823名，全市高层次人才总量大幅攀升，人才队伍结构进一步优化。今年，郴州市将进一步深入推进人才强市战略，着力引进和培育各类创新创业领军人才和经济社会发展重点领域急需紧缺人才。

    廖跃贵强调，要进一步统一思想，提高认识，切实增强做好人才工作的紧迫感和责任感；要创新人才工作，突出重点，不断提高人才工作水平；要加强部门配合，努力形成全市人才工作齐抓共管的良好氛围。 副市长雷晓达主持会议。