丢掉“帽子”尊重能力
南京大学第二届青年学者前沿论坛 - 生命科学分论坛

      2018年5月9日下午,南京大学“第二届青年学者前沿论坛”---生命科学分论坛,在仙林校区生命科学学院楼召开,来自世界各地20余位优秀青年人才在此进行学术交流。南京大学的生物学入选首批“双一流”建设A类学科,七个专业(分子生物和遗传学、环境与生态学、农业科学、神经科学与行为学、生物学和生物化学、药理学与毒理学、植物与动物科学)ESI 全球排名前1%。       南京大学生命科学学院起源于1914年成立的金陵大学农科和1920年成立的南京高等师范专科学校生物系,1990年成院,是国内历史最悠久的生命科学研究与教学机构之一。作为南大的重点院系,对于此次分论坛报告会以及关于回国就业的情况,未名海外人才网进行了独家专访。       生命科学学院院长张辰宇教授在采访中,表达了自身对于此次论坛的一些观点。       “今天的论坛大家共同交流探讨,我们选择的同时也被选择。对于我们选择的人,他们最关心的是自己能不能发展,合作团队是否优秀,以及没有“青千”的头衔我们是否就放弃了,其实我们是按照学科方向引进人才,而不是因为“帽子”,申请不上我们继续培养,另外还有别的人才计划,我认为这样更加尊重他们的能力,而不是“帽子”,让他们更关心科研,给自己树立信心,我们学院会给予相同的平台、条件和责任。
      同时,我们也在想怎样吸引优秀人才到我们学院来。首先,学校自身的条件要突出,近几年,南大的科技体系不断完善,科研创新能力明显增强,基础学科实力雄厚,新兴学科特色鲜明,紧紧围绕国家的需求和发展,对人才的需求也越来越大。我们学院非常需要优秀的人才加入,为此我们建了一个南京大学生命科学院的群,里面的人我觉得都很不错,都想引进。当然,除了学术工作上,做人做事的角度也要学会调整,目光要放长远,作为校内人不排外,回国人不骄傲,在科研的道路上共同努力攀登。
      在下午的分论坛报告间隙,我们也对参加此次分论坛的两位南大校友进行了采访。时隔多年回到母校,回到祖国他们又是什么感觉呢? 葛兰素史克研发经理 大费城美中医药协会会长 戴晗博士       “我是南大97级强化班本科生,生物化学专业,这次借着论坛的机会回来看看母校和老师们,并和各位同行翘楚们交流科学前沿。看到仙林校区美丽的校园和完善的实验教学设施,让我触动很大。这说明国家、省、市政府对高等教育非常重视,对人才从生活待遇、启动经费、技术支持、软硬件条件上,都给与了大力支持。
      相对于其他参会者,我在工业界的经验比较丰富,已经在制药公司工作了十年。大家可能都觉得工业界到学术界跨度很大,其实这是一个误区。我们一直在做高质量的科研,但由于专利保护问题或者其他保密原因不能发表相关结果,因为我们的工作目标不在于发表论文,而是成功研发出创新药物为广大患者服务。”
印第安纳大学波利斯分校 助理教授 张际       “我并不认为美国和中国之间可以简单的比较,根据当时自身状态会出现很多不同的因素,所以现在是否回国发展还很难确定。硬件来说,现在国内外条件差不多,区别在于工作的人,是博士后还是学生。美国的训练很完善,他们的博士培养体系有那么多年的历史,美国在实验室里主要是博士后在工作,而这边主要是学生,那么训练的这个基础还是有些差别。其次,就是文化上的一些差别,当然我没在国内工作过,也是朋友跟我说,你要回国的话就要适应这种不同的文化,可能在适应的过程中会分心,浪费一些时间,这不是我希望的。个人感觉国内发展潜力很大,放长远来讲回国是件好事,但短期内需要很好的自我适应,我想这也是大多数海归新人纠结的地方吧。不管怎么说,回到母校,回到家乡还是很激动。”
“青千学者” 闫超 教授       本次分论坛主持者之一闫超教授表示:“相对于同类高校,南大的待遇条件非常好,只是宣传力度不够,大家都不知道。南大有百年历史,学科架构、门类齐全,南大的“青千”学者可以评选正教授职称,可以市场价四折价格购买具有完整产权的学区房,另有70万的房补”南大开出如此优厚的待遇,就是为了大家能够全身心的投入科研事业,没有后顾之忧,闫超教授也非常期待大批优秀青年学者加入生命科学院,加入南大。

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